子どもが生まれたら、管理会社や大家さんに報告するべきなのか迷っている方もいらっしゃるのではないでしょうか。
また、それに伴う手続きが必要なのかも気になるポイントなのではないかと思います。
そこで今回は、賃貸物件で子どもが生まれた時はどういった対応が必要なのか解説していきます！
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子どもが生まれたら賃貸物件の管理会社やオーナーに報告は必要？
今お住いの賃貸物件を契約する際に、居住者の名前と人数を書類に記載されたかと思います。
子どもが生まれたら、管理会社に報告をして、その書類に子どもの分を追加する必要があります。
また、オーナーにも報告しておいたほうが良いでしょう。
大家さんが近くに住んでいる場合は、これからも顔を合わせることになるので、挨拶しておくと失礼がなく過ごせます。
しかし、オーナーが住んでいる場所を知らなかったり、顔を合わせたことが無かったりすることもあるでしょう。
その場合は、管理会社に確認をとると良いでしょう。
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子どもが生まれたら即退去になることはあるのか？
不動産会社によっては、契約書に「子どもが生まれたら退去」と書かれているケースもあります。
なぜ、このような特約を明記しているかというと、泣き声などで近隣トラブルにならないように設けられていると考えられます。
しかし、このような子どもを排除するような行為は、社会的に不適切なものとして認められません。
また、大家さんの都合で退去を求める場合は、半年以上前に通知する、立退料を支払う、正当な理由である、この条件を満たす必要があります。
そのため、子どもが生まれたことで即退去となることはありません。
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子どもが生まれたらどのようなトラブル対策が必要？
子どもが泣くのは仕方のないことですが、近隣への影響を考慮して、何かしらの対策を講じなくてはなりません。
なるべく泣き声や騒音を響かせないようにするための対策をしておきましょう。
こちら側の騒音を伝えないのが目的ではありますが、近隣への騒音もある程度は防ぐことはできます。
それにより、周囲の騒音によって、子どもの眠りが妨げられることも減らせるでしょう。
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まとめ
子どもが生まれた際は、今住んでいる賃貸物件の管理会社とオーナーに報告をしましょう。
子どもが生まれたから即退去ということはありませんのでご安心ください。
また、子どもの泣き声や騒音がトラブルにならないように、近隣への配慮もしっかりおこないましょう。
三軒茶屋の賃貸・不動産のことなら三軒茶屋不動産にお任せください。
お客様のさまざまなニーズに対応いたしますので、お気軽にお問い合わせください。
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三軒茶屋不動産 スタッフブログ担当
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